「仕事のやりがいってなんですか？」
これは就活中の学生や、仕事ってどんな世界だろう？と興味を持つ小中高生からよく聞かれる質問ですが、類グループ教育部門育成担当は「やりがいがあるから仕事をするわけじゃない！」と言い切ります＾＾
では「やりがい」って何なのでしょう？詳しく聞いてみました！
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「仕事のやりがい？」そんな事考えて仕事しない！
自分の仕事を振り返ってみると、活力が上がる場面があり、その活力源になったものがある。それが「やりがい」に相当するのだろう。「周りの期待に応える」ことを軸に仕事をし続けた副産物のようなもの。だから「やりがい」などは、問われて、考えて、作った、「後付け」の言葉や理屈であり、自分自身もその場その場の仕事場面で「やりがい」など考えたことも感じたこともない。
これは自分だけではない。多くの人が仕事をしている中で、「これがやりがいだ！」など感じたことも考えたこともないと思う。
しかしこの「やりがいは何ですか？」という質問は、面接場面で就活生からのよくあるマニュアル的質問。志や使命も同様だと思う。本当に自分の思いがあって、それに打ち込んでいる人は、ひたすら成果を出すため、期待に応えるために動いているだけで、それを「志」とも思ってないだろう。やりがいがある、志があるから実行するのではなく、動いているうちにやりがいになり、志に昇華するのだと思う。
ごちゃごちゃ考えずに「動け！」「跳べ！」
「やりがい」があるから仕事をするわけじゃない。直感で「これ！」と思うものに向かっていけばいい。動いているうちに気が付けば「やりがい」のある仕事になっている。
生徒に対して、5分間勉強や音読をとにかくやってみろ！所員に対して、営業にとにかく動いてみろ！も同様。どういう効用があるか、どう成果に繋がるかなど難しい理由付けなどしなくていい。やってるうちに効用も分かるし成果もあがるはず。
理由がないと動けないような、頭でっかちな人間は役に立たない。
